Отзывы о ЗАО Умекон
19 отзывовНаписать отзыв о ЗАО Умекон (можно без регистрации, анонимно)
Напишите отзыв о «ЗАО Умекон». Оставьте отзыв как клиент, сотрудник или партнер, расскажите о вашем опыте, положительных и отрицательных сторонах работы организации.
Показать:
Отзывы клиентов и сотрудников
Читатйе и комментируйте отзывы клинетов о компании и отзывы сотрудников о работодателе «ЗАО Умекон».
Положительные стороны
Их нет.
Отрицательные стороны
Место работы отвратительное, начальству плевать на работника, помощи от них не дождешься. Зимой очень холодно так как плохо отапливают, в цеху очень грязно, некуда присесть. Пропуск выдали сразу, но он не работал целых 2 недели, охрана мне хамила и угрожала, что в следующий раз не пропустит, если я ...
Положительные стороны
на заводе нет положительных сторон.
Отрицательные стороны
работала там давно! так получилось что ушла! коллектив в производсвтенном отделе оставляет желать лучшего, ни какой корпоративной лексики, ни какой помощи среди сотрудников, сплетни каждый раз, как наступает новый день. помощи не ждите. Коллектив из старых динозавров. Мрази , и Хабалки. Руководитель...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
Прочитав различные отзывы об этой компании, могу сказать, что остаются работать только сильнейшие. На каждое место выбирается несколько человек и в процессе работы, как человек показывает на что он способен и принимается решение кто остается, а кто нет. коллектив если ты прижился, то ты свой. Все св...
Отрицательные стороны
Очень тяжело работать.
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
1. Столовая дешевая и вкусная. 2. Бригада слесарей и электриков, которые были у меня в подчинении были хорошие и отзывчивые.
Отрицательные стороны
1. В отделе кадров работает ни нормальная начальница кадров. Постоянно закатывала истерики и постоянно была чем то недовольна. 2. Работать приходилось с 7-30, если приходишь на работу в 7-55, то на работу тебя не пускают, надо писать объяснительную, хотя график работы с 8-00 до 17-00. Когда заканчив...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
зарплата белая и не задерживается, своя столовая, на работу и с работы возит автобус с 3 микрорайонов города, на территории есть общежитие для вахтовиков... Есть возможность познакомиться с хорошими людьми, которые часто меняются...
Отрицательные стороны
Постоянно такое чувство, что строй до сих пор- феодальный и крепостное право не отменено. Всем на все похер; рабочим на качество, начальству на качество и рабочих... Объем работы постоянно растет, переработка воспринимается как должное... Генеральный мечтает еще урезать и без того мизерную зарплату,...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
своевременная зарплата без задержек,справедливое начальство,хорошее обеспечение питанием,предоставление общежития,нормализованный график работы,дружный коллектив
Отрицательные стороны
не имею
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
очень приветливый коллектив отдела кадров при приеме сотрудников
Отрицательные стороны
ВСЁ, что обещают на собеседовании по зарплате ИТР - ложь на 70% (обещают процент премии до 70% - реально: 0% или 50% максимум), плюс всплывает информация по выплате премиальных (спустя месяц работы), оказывается,большой БОСС не выплачивает премию, независимо от проделанной работы, как за первый меся...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Тюрьма галимая
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Натуральная зона, работал на погрузчике, Костя чертос за все премии лешает, общага в 22:00 закрывается Короче жопа полная Ребята нехер там ловить
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Гандоны. Особенно костя
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Уволился из за болезни. А когда операцию сделал обратно не взяли. Козел ставицкий Костя пидор недоношинный
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}