Отзывы о Стройландия
47 отзывовНаписать отзыв о Стройландия (можно без регистрации, анонимно)
Напишите отзыв о «Стройландия». Оставьте отзыв как клиент, сотрудник или партнер, расскажите о вашем опыте, положительных и отрицательных сторонах работы организации.
Показать:
Отзывы клиентов и сотрудников
Читатйе и комментируйте отзывы клинетов о компании и отзывы сотрудников о работодателе «Стройландия».
Положительные стороны
Я проработала в компании год и вот что скажу,там просто нужно работать!выполнять то,что говорят!я в составе огромного дружного коллективе открывала магазин в Саратове,да,работа тяжелая и физически и морально,но работать там можно!стабильная зарплата,график,отпуск-не это ли главные составляющие? очен...
Отрицательные стороны
Цените сотрудников!уважайте!
Положительные стороны
Только минусы, набирают бесплатную рабочую силу на один день, якобы стажировка на 12 часовой рабочий день и все, а потом говорят - Вы нам не подходите!!!!!!
Отрицательные стороны
Не обманывать людей!!!!!
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
руководство магазина
Отрицательные стороны
наведите порядок 1 научите продавцов раскидывать убирать товар который поступает им пока не скажешь они не выполняют работу 2 научите этих же продавцов считать товар 3 минус компании в том что новые сотрудники не участывают в ежемесечной инвентаризации это очень плохо 4 дисциплины нет могут все уйти...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
график 2/2 з/п без задержек для лентяев, готовых работать за копейки
Отрицательные стороны
-низкая з/п -отсутствие мотивации из-за чего крайне высокая текучка -летом душно в магазине -обязанностей выше крыши
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
Если попали в отдел краски или в сантехнику
Отрицательные стороны
Прошу уволить менеджера общестроительного отдела г Орска . текучесть кадров вызвана из-за постоянных унижений сотрудников. Работа с подчиненными ноль. общение только матом . 90% продавцов в отделе готовы уволится -терпят. можете лично пообщаться . показатели КПД тают .если вы хотите чтоб отдел зараб...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
Всем плохо
Отрицательные стороны
Увеличить зарплату. грузчиков за людей не счетают. Вкалываешь как черт за 6 тр
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
Дружный коллектив
Отрицательные стороны
Отвратительное отношение к сотрудникам. В магазине жара +30 дышать не чем выделены вентиляторы в отделы это смешно. Часто не работают туалеты и нет воды. Покупатели жалуются на некомпетентность продавцов, персонал меняется каждый день и больше студенты на сезон. Ни каких условий труда.
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
Белая зарплата (как приманка). Также как и звание "Лучший работодатель". Корпоративная культура и организация праздников.(еще одна приманка, чтобы все мечтали попасть в эту компанию).
Отрицательные стороны
Могу рассказать про работу в офисе, куда многие мечтают попасть. Напоминает змеиное логово, за спиной много сплетен и кругом плетуться интриги. Хотя с виду все улыбчивые и приветливые. Текучесть в этой успешной компании очень большая. Человек в столь крупной организации просто маленький винтик, из к...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Работал менеджером в этом Аду.Уставал так, что валился с ног после работы, еще и был плохим работником. Вообще в этой компании не работал только ленивый, т.е. почти полгорода. Сотрудников не ценят вообще и находят повод чтобы уволить, своеообразная кузница кадров.(у нас вроде не Москва, чтобы бескон...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
моральная закалка...блин))
Отрицательные стороны
рост - сугубо для своих или ярых фанатов компании. коллектив - никогда не знаешь кому можно доверять, стучит и подставляет каждый третий или второй)) причем текучка ужасная - за полгода отдел (около 13чел) обновляется примерно на половину. начальство - разные люди, хорошие не задерживаються)) а оста...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
Положительные стороны
-График работы (2/2, 5/2 плавающие - зависит от категории), всегда есть выбор для каждого, при нежелании сотрудника работать по одному из графиков всегда возможны варианты по смене с 2/2 на 5/2 например. -Лояльность начальства (почти во всех магазинах). Работа для ЛЕНТЯЕВ. Спрос с тебя, как работник...
Отрицательные стороны
-ОЧЕНЬ НИЗКАЯ ЗП В СРЕДНЕМ!!!!!!!!! (высшая ступенька до которой легко подняться Менеджер Отдела около 25 т.р. - не очень хороший стимул к работе за такие деньги(( -Огромное количество УЖАСНЫХ сотрудников в Магазинах (1-2 адекватных человека на отдел (13-20 человек в отделе). Нормальным людям стремя...
{{ (item.UF_NAME || 'А').trim().charAt(0).toUpperCase() }}
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}