Отзывы о ООО Принт Бар
5 отзывовНаписать отзыв о ООО Принт Бар (можно без регистрации, анонимно)
Напишите отзыв о «ООО Принт Бар». Оставьте отзыв как клиент, сотрудник или партнер, расскажите о вашем опыте, положительных и отрицательных сторонах работы организации.
Показать:
Отзывы клиентов и сотрудников
Читатйе и комментируйте отзывы клинетов о компании и отзывы сотрудников о работодателе «ООО Принт Бар».
Положительные стороны
Все признаки достойного офиса. Вежливые сотрудники. Всё белое. Работа есть всегда.
Положительные стороны
По зарплате в целом не обижают,офис чистый,коллектив простых менеджеров приятный(все друг другу помогают в работе)
Отрицательные стороны
1. Не дают договор на руки (очень долго ожидает подпись в МСК,нет никакого экземпляра),2. Просто по распоряжению руководства могут перевести на другой функционал работы,неважно много у тебя должностных обязанностей или нет. И не важно,что при устройстве на работу ты шёл на другую должность или функц...
Положительные стороны
Совершенно верно по зарплатеобмана нет коллектив дружный
Отрицательные стороны
По факту места отдыха и обеденной зоны нет. Перерывов как таковых нет. нечего ходить надо работать. попить налили по нужде сходили все работать. по кц ходить нельзя. Самые самые две стервочки это Кашина и Сибирева вторая ни дня не сидела на линии, а строит из себя большую начальницу. Договор на руки...
Положительные стороны
Есть возможность заработать денег,подтвнерждаешь заказы и больше тебе Премия,все выплачивается. Руководители КЦ хорошие,ругают за дело и хвалят при хорошей работе и выполнении нормативов. можно по хорошей скидке заказать модную одежду компании.
Отрицательные стороны
Нет
Положительные стороны
Да нет их нихрена! Клиенты тупые! Руководители тупые! Все блин тупые!
Отрицательные стороны
Перекуров нет, премию нормальную фиг заработаешь, на больничный не уйдешь, а отпуска чуть ли не на коленях вымаливаешь! Ищу работы и сваливаю отсюда без всяких отработок!

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}